看到一个个腐败案例，贪污金额高达几百万、几千万、几个亿，而守规矩的公务员，日子过的紧巴巴的。公车改革的宗旨是“要消费不要浪费”，给科级干部、处级干部、厅级干部增加600、1000、1700的交通费用。当然，还不够，剩下的就只能够靠自己干干净净、规规矩矩、合理合法地增加收入了。最近，重庆的规定很明确。

重庆市在确保公务员遵守《公务员法》和党纪的前提下，允许通过多种合规渠道增加收入。

一是公务员合法增收渠道

1、知识创作与劳务活动

写作投稿：公务员可利用业余时间创作书籍、文章等获取稿酬（如《明朝那些事儿》作者石悦）。自媒体投稿（如知乎、公众号）也被允许，需避免利用职务影响力牟利。

讲学审稿：经单位批准后，可参与党校授课、学术评审等，按标准领取劳务费（需申报）。我上班时，利用双休、晚上讲课，上班时间则是要给统计局办公室发邀请函，局长心情好就会同意。现在退休了，就没有这个限制了。

书画摄影：通过艺术创作参赛或出售作品获得收入，但不得变相收受贿赂或挂名抬价。

投资理财

股票基金：允许炒股或购买基金，但严禁七类行为（如利用内幕消息、借用公款炒股等）。

房产租金：自有房屋出租的租金收入合法，房产增值部分亦属合规。

专利转让：可申请专利并一次性转让获利，但禁止以技术入股形式参与经商。

低风险兼职

滴滴/外卖：在不影响本职工作的前提下，经单位报备后，允许利用休息时间从事网约车或外卖配送（如宝应县纪委明确支持）。

技能服务：如设计、翻译等自由职业，需确保服务内容与职权无关。

二是严禁的增收行为，画好红线

根据《公务员法》和党纪条例，以下行为属违规：

挂证取酬：将职称证书（如建造师、会计师）挂靠企业牟利。

有偿中介：利用职务关系为项目牵线收取中介费。

违规兼职：在企业或营利组织任职（即使不领薪也禁止挂名）。

经商办企：名下不得登记个体工商户或担任公司股东。

三是重庆本地政策支持

薪酬结构优化

基本工资提升：2025年重庆公务员基本工资拟上调5%-15%，并向基层倾斜。

住房补贴差异化：按职级发放补贴（科级800元/月，处级1200元/月），缓解租房压力。这是第一次听说，讲课有用。

偏远地区津贴：渝东南、渝东北乡镇公务员每月额外补贴约1500元。

福利与奖金机制

年终绩效：主城区年终奖约1-4万元，考核优秀者另获1.6万元奖励。

公积金保障：双边公积金普遍2000-3800元/月（如GA系统可达3800元）。

职级并行改革：推行“职务与职级并行”，基层公务员可通过晋升级别（而非职务）提高待遇。例如，副科级可能收入高于正科级。

总之，重庆公务员合法增收需严守两条红线：不利用职权牟利、不影响本职工作。优先选择知识变现、投资理财等低风险渠道，并主动申报收入。政策层面，重庆正通过薪酬改革（如职级并行、基层补贴）提升合法收入空间，基层公务员受益显著。

还可以了解全国的情况。

全国多地已出台类似政策，其核心均以《公务员法》和中央规范文件为基础，结合地方实际进行细化。

一是全国统一的兼职禁令

依据《公务员法》第42条和中央组织部《关于进一步规范党政领导干部在企业兼职（任职）问题的意见》，全国范围内严格执行以下禁令：

禁止经商办企业。

禁止违规兼职取酬：现职及未退休公务员不得在企业兼职，退休后3年内不得在原管辖范围内企业任职。

经批准兼职者（如学术机构）不得领取报酬，违者按《党纪处分条例》第103条处理。

禁止“挂证取酬”，2024年查处案例超千起。

二是地方差异化的补贴与激励政策

在统一禁令下，各地通过津贴补贴、考核奖励等方式提升合法收入：

艰苦边远地区津贴：

青海、新疆：月补贴达2000-3500元，高于重庆标准。

云南怒江州：乡镇公务员额外享受“高海拔补贴”800元/月。

基层职级并行改革：

浙江：推行“职务与职级分离”，县级以下公务员职级晋升年限缩短20%，收入增幅超职务晋升。

深圳：实行“绩效考核积分制”，年度优秀奖金可达基本工资的50%。

住房保障扩容：

苏州：提供“人才公寓”或租房补贴（科级1500元/月），覆盖60%新入职公务员。

三亚：公务员购买首套房享受公积金贷款额度上浮30%。

三是全国通用的合法增收渠道

知识创作类：

写作投稿：向党报（如《人民日报》）、期刊（如《半月谈》）供稿，单篇稿费300-2000元。

专业讲学：经审批后为党校、高校授课，单次劳务费1000-3000元（需申报）。

投资与技能变现：

金融理财：股票、基金投资合法，但严禁内幕交易（如利用政策信息炒股）。

技术服务：设计、翻译、摄影等技能兼职，需通过第三方平台接单（如猪八戒网）。

四是地方创新性探索

山东“技术入股”试点：允许科研单位公务员以专利技术入股企业，但需满足：不参与日常经营；分红比例≤5%；脱离原岗位满3年。

上海“跨境服务”许可：自贸区公务员经审批可为外资企业提供政策咨询（限非管辖领域），单次服务费≤5000元。

总之，全国公务员增收政策呈现“红线统一、增收多元”特点：

禁令无差别：经商办企、违规兼职等禁令全国适用，重庆无特殊豁免。

补贴因地施策：西部省份侧重艰苦地区津贴，东部沿海探索职级激励与住房保障。

增收渠道趋同：知识变现、技能服务、投资理财为跨区域合规选择，但需严守申报与时间管理要求。因此，公务员还是要多学习。