为深入贯彻落实立德树人根本任务，持续加强教师队伍思想政治建设和职业道德建设，进一步规范教师从教行为，锤炼教师师德修养，打造一支政治过硬、品德高尚、业务精湛、作风优良的教师队伍，筑牢教育高质量发展根基。2026年7月1日，黄石新港（物流）工业园区柏林完小精心组织、统筹部署，扎实开展全员师德师风专题教育系列活动，全校教职工全员参与、潜心研学、深刻自省，取得了良好的教育成效。

统筹部署，精心谋划强落实

黄石新港（物流）工业园区柏林完小高度重视暑期师德师风建设工作，将师德师风教育作为暑期教师队伍建设的核心工作。为避免教育活动流于形式，该校提前召开专题工作会议，结合本校教育教学实际，明确活动主题、学习内容。细化工作安排、压实工作责任，确保师德师风教育工作有序推进、落地见效，让全体教职工在暑期实现思想充电、作风提质、初心赋能。

本次暑期师德师风教育坚持“全员覆盖、全员学习、全员提升”原则，涵盖全体在岗教师、行政后勤教职工，通过集中学习典型案例、专题考试、自查自纠、警示教育相结合的多元化形式，全方位、多层次开展师德师风专项教育，切实杜绝师德失范隐患。

深学细悟，夯实思想强根基

本次专题教育聚焦师德师风核心要义，精准划定学习重点，让全体教职工学有方向、悟有深度、行有准则。该校组织全体教职工集中学习《新时代中小学教师职业行为十项准则》《中华人民共和国教师法》《中小学教师职业道德规范》等法律法规和制度文件，深入解读新时代教师职业道德的核心内涵、行为边界和责任要求，引导教职工深刻认识师德师风是教师的立身之本、育人之基，明确新时代教师的使命担当与行为规范。

同时，该校开展师德师风专题研讨交流会，围绕“坚守教育初心、恪守师德底线、争做四有好老师”主题，组织教师结合自身教学经历、育人故事展开交流发言。全体教师立足岗位实际，分享育人心得、查摆自身不足、交流改进方向，在思想碰撞中深化教育认知，在交流探讨中凝聚育人共识。大家纷纷表示，将始终坚守育人初心，自觉规范从教行为，以高尚师德滋养学生成长。

以案为鉴，警示教育守底线

为进一步强化教职工纪律意识、规矩意识，筑牢师德师风思想防线，该校组织开展师德师风警示教育活动。通过集中观看师德失范典型案例警示教育片、通报教育系统违规违纪典型案例、剖析反面教材等形式，聚焦有偿补课、违规收受礼品礼金、体罚变相体罚学生、学术不端、言行失范等常见师德问题，以案释法、以案明纪、以案警示。

一个个真实鲜活的案例、一次次深刻透彻的剖析，让全体教职工深受触动、备受教育。大家深刻认识到师德师风建设的重要性和长期性，清晰知晓师德红线、纪律底线，深刻明白教师不仅是知识的传播者，更是学生品格的塑造者。全体教职工签订《暑期师德师风廉洁从教承诺书》，主动承诺严守师德规范、坚守育人底线、杜绝违规行为，自觉接受学校、家长及社会监督，时刻自重、自省、自警、自励，坚守廉洁从教初心。

自查自纠，对标提质促提升

结合暑期师德师风教育要求，该校组织全体教职工开展全方位、深层次师德师风自查自纠工作。全体教师对照新时代师德规范、职业行为准则，结合自身思想动态、日常言行、从教行为、育人作风等方面，逐项开展自我检视、自我剖析，认真查找自身在师德修养、教育教学、育人服务中存在的薄弱环节和问题不足，深刻剖析问题根源，逐一制定整改措施、明确整改时限，形成个人自查整改报告。

通过自查自纠，全体教职工进一步找准了自身短板、厘清了改进方向，有效排查化解师德师风潜在风险，切实做到知不足、明方向、改短板、促提升，真正将师德师风要求内化于心、外化于行。

总结赋能，坚守初心启新程

本次暑期师德师风专题教育活动，有效夯实了该校教师队伍的思想道德根基，进一步净化了从教风气、规范了从教行为、凝聚了育人合力，让全体教职工在思想上受到洗礼、在作风上得到锤炼、在能力上实现提升。

下一步，该校将以此次暑期师德师风教育为契机，建立师德师风建设长效机制，坚持常态化开展师德学习、警示教育、自查整改，持续拧紧师德师风“思想螺丝”、筑牢育人“纪律防线”。全体教职工将以更坚定的初心、更务实的作风、更严谨的态度投入教育教学工作，坚守育人使命、涵养高尚师德，用心教书、用情育人，全力护航学生健康成长，助力学校教育事业高质量发展。