近日,仙桃市委对54名能力不足“不会为”、动力不足“不想为”、担当不足“不敢为”的领导干部进行了问责通报。
仙桃综合运用履职尽责考核成果,对29名履职能力、精神状态、担当作为等方面存在明显问题的干部进行了组织调整,对25名存在苗头性、倾向性问题的干部予以提醒谈话、诫勉谈话和批评教育。其中,17人被免去现职,10人被调整交流或转岗安排,2人改任非领导职务;21人接受提醒谈话或诫勉谈话,4人受到批评教育、责令限期整改。
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